План противодействия коррупции на территории Гойтинского сельского поселения на 2021 год
Приложение
к распоряжению от 21.12.2021 г. №31
администрации Гойтинского сельского поселения
ПЛАН
противодействия коррупции на территории Гойтинского сельского поселения на 2021 год
№№п/п |
Мероприятие |
Срок исполнения |
Исполнители |
||||
1. ПРАВОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ |
|||||||
1.1 |
Мониторинг изменений законодательства Российской Федерации на предмет необходимости внесения изменений в правовые акты администрации Гойтинского сельского поселения |
Постоянно |
Первый заместитель главы администрации |
||||
1.2 |
Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов администрации Гойтинского сельского поселения при мониторинге их применения и проектов нормативных правовых актов при проведении их правовой (юридической) экспертизы |
По мере необходимости |
Первый заместитель главы администрации |
||||
1.3 |
Размещение проектов нормативных правовых актов администрации Гойтинского сельского поселения на официальном сайте администрации Гойтинского сельского поселения в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» для организации проведения их независимой антикоррупционной экспертизы |
По мере необходимости |
Специалист администрации, согласно возложенным на него полномочиям |
||||
1.4 |
Создание и поддержание в актуальном состоянии реестра действующих нормативных правовых актов администрации Гойтинского сельского поселения размещение указанного реестра на официальном сайте администрации Гойтинского сельского поселения в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» |
4 квартал текущего года |
Специалист администрации, согласно возложенным на него полномочиям |
||||
2.ВОПРОСЫ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ |
|||||||
2.1. Профилактика коррупционных и иных правонарушений |
|||||||
2.1.1 |
Организация контроля за представлением муниципальными служащими сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруг (супругов) и несовершеннолетних детей (далее - сведения), в порядке, установленном законодательством |
апрель текущего года
|
Специалист по кадровым вопросам |
||||
2.1.2 |
Организация размещения сведений, представленных муниципальными служащими, в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте администрации Гойтинского сельского поселения в порядке, установленном законодательством |
В течение 2 рабочих дней со дня истечения срока установленного для представления сведений |
Специалист администрации, согласно возложенным на него полномочиям |
||||
2.1.3 |
Проведение анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных муниципальными служащими |
До 01 сентября текущего года |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
2.4 |
Представление главе администрации Гойтинского сельского поселения доклада о результатах анализа сведений, представленных муниципальными служащими |
До 15 сентября текущего года |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
2.1.5 |
Организация ознакомления граждан, поступающих на должности муниципальной службы, с законодательством в сфере противодействия коррупции, в том числе об информирование ответственности за совершение правонарушений, о недопустимости возникновения конфликта интересов и о его урегулировании, о недопущении получения и дачи взятки, о соблюдении ограничений, запретов, требований к служебному поведению, исполнении обязанностей |
Постоянно |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
2.1.6 |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению муниципальными служащими ограничений, запретов, требований к служебному поведению, исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также по недопущению муниципальными служащими поведения, которое может восприниматься как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки |
Постоянно |
Первый заместитель главы администрации. Специалист по кадровым вопросам |
||||
2.2. Обеспечение соблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов, а также исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, повышение эффективности урегулирования конфликта интересов |
|||||||
2.2.1 |
Организация контроля за исполнением муниципальными служащими обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, определение возможности возникновения конфликта интересов при выполнении данной работы |
Постоянно |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
2.2.2 |
Организация контроля за обеспечением сообщения муниципальными служащими о получении ими подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с выполнением ими служебных (должностных) обязанностей, а также сдачи подарка |
Постоянно |
Управляющий делами администрации |
||||
2.2.3 |
Организация контроля за исполнением муниципальными служащими обязанности уведомлять в письменной форме главу администрации Гойтинского сельского поселения о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта |
Постоянно |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
2.2.4 |
Организация контроля за исполнением муниципальными служащими обязанности уведомлять главу администрации Гойтинского сельского поселения о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений |
Постоянно |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
2.2.5 |
Мониторинг (установление) наличия у муниципальных служащих близкого родства или свойства с главой администрации Гойтинского сельского поселения, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью этому должностному лицу, или с муниципальным служащим, если замещение должности связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому |
Постоянно |
Первый заместитель главы администрации |
||||
2.2.6 |
Организационное и документационное обеспечение деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов |
По мере необходимости |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
2.2.7 |
Организация работы по соблюдению гражданами, замещавшими должности муниципальной службы, включенные в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы, обязанности получения согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов на замещение ими на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнения в данной организации работы на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в их должностные (служебные) обязанности |
Постоянно |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
2.2.8 |
Обеспечение размещения и систематического обновления в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте администрации Гойтинского сельского поселения информации о деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов |
Ежеквартально |
Специалист по кадровым вопросам. Специалист администрации, согласно возложенным на него полномочиям |
||||
2.2.9 |
Обеспечение контроля за применением предусмотренных законодательством дисциплинарных взысканий в каждом случае несоблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции |
По мере необходимости |
Управляющий делами администрации |
||||
3. АНТИКОРРУПЦИОННОЕ ОБРАЗОВАНИЕ |
|||||||
3.1 |
Организация и проведение практических семинаров, совещаний, «круглых столов» по антикоррупционной тематике для муниципальных служащих, в том числе:- по формированию негативного отношения к получению подарков;- о порядке уведомления о получении подарка и его передачи;- об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки;- об увольнении в связи с утратой доверия;- по формированию отрицательного отношения к коррупции и т.д. |
2, 3 и 4квартал текущего года |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
3.2 |
Проведение разъяснительных мероприятий (вводных тренингов) для поступающих на муниципальную службу. Ознакомление муниципальных служащих с изменениями в законодательстве, разъяснение ограничений, налагаемых на граждан после увольнения с муниципальной службы |
По мере необходимости |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
4. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ В МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УНИТРАНЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МО ГОЙТИНСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ |
|||||||
4.1 |
Организация и проведение работы по своевременному представлению лицами, замещающими должности руководителей муниципальных учреждений, полных и достоверных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
Апрель текущего года |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
4.2 |
Организация и проведение работы по своевременному представлению гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, полных и достоверных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
Постоянно |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
4.3 |
Организация работы по опубликованию сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений, а также членов их семей на официальном сайте администрации Гойтинского сельского поселения в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» |
В течение 2 рабочих дней со дня истечения срока установленного для представления сведений |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
4.4 |
Проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера граждан, претендующих на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, лиц, замещающих данные должности, а также членов их семей |
В течение 10 рабочих дней со дня истечения срока установленного для представления сведений |
Специалист по кадровым вопросам |
||||
4.5 |
Оказание юридической, методической и консультационной помощи подведомственным муниципальным учреждениям и предприятиям, в том числе по реализации статьи 13.3 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» |
В течение текущего года |
Первый заместитель главы администрации |
||||
4.6 |
Организация и проведение обучающих, разъяснительных и иных мероприятий с руководителями (заместителями руководителей) подведомственных учреждений и предприятий по вопросам организации работы по противодействию коррупции в учреждении |
3 и 4 квартал текущего года |
Первый заместитель главы администрации |
||||
4.7 |
Организация и проведение обучающих, разъяснительных и иных мероприятий с руководителями (заместителями руководителей) подведомственных учреждений и предприятий по вопросам организации работы по предупреждению коррупции в учреждении |
3 и 4 квартал |
Первый заместитель главы администрации |
||||
5.ОБЕСПЕЧЕНИЕ ПРОЗРАЧНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АДМИНИСТРАЦИИ МУ «Администрация Гойтинского сельского поселения» |
|||||||
5.1 |
Размещение на официальном сайте администрации Гойтинского сельского поселения в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» информации в соответствии с Федеральным законом от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления» |
В течение текущего года |
Управляющий делами администрации, |
||||
5.2 |
Совершенствование содержания официального сайта администрации Гойтинского сельского поселения в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в части, касающейся информации в сфере противодействия коррупции:- размещение ссылки на раздел «Противодействие коррупции» на главной странице сайта в доступном для быстрого восприятия месте;- обеспечение возможности наглядного и быстрого доступа к плану противодействия коррупции в муниципальном образовании (размещение ссылки на указанный план не только в разделе «Принятые правовые акты», но и в разделе «Противодействие коррупции» или на главной странице сайта);- применение иных средств и способов повышения прозрачности сайта (баннеры, выпадающее меню, облако тэгов и др.) |
3 квартал текущего года |
Сектор информатизации |
||||
5.3 |
Обеспечение взаимодействия администрации Гойтинского сельского поселения со средствами массовой информации по вопросам в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых администрацией, и в придании гласности фактов коррупции. |
В течение текущего года |
Управляющий делами администрации. Специалист администрации, согласно возложенным на него полномочиям |
||||
5.4 |
Подготовка и обеспечение размещения в средствах массовой информации материалов антикоррупционной направленности (социальные видеоролики, видеосюжеты, публикации в районных газетах и т.д.) |
В течение текущего года |
Управляющий делами администрации. Специалист администрации, согласно возложенным на него полномочиям |
||||
6. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В СФЕРЕ ЗАКУПОК ТОВАРОВ, РАБОТ, УСЛУГ ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ НУЖД |
|||||||
6.1 |
Выполнение комиссиями по осуществлению муниципальных закупок проверок соответствия участников закупок требованиям, установленным пунктом 9 части 1 статьи 31 Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» |
В течение текущего года |
Специалист по контракту |
||||
6.3 |
Анализ результатов контроля в сфере муниципальных закупок, в том числе ведомственного контроля в сфере закупок, представление информации о результатах контроля в комиссию (совет) по противодействию коррупции в муниципальном образовании |
На полугодовой основе |
Специалист по контракту |
||||
7. АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПРОПАГАНДА И ПРОСВЕЩЕНИЕ |
|||||||
7.1 |
Обеспечение функционирования «телефонов доверия», сайтов в информационно-коммуникационной сети «Интернет», других информационно-коммуникационных каналов, позволяющих гражданам беспрепятственно сообщать о коррупционных проявлениях в деятельности администрации Гойтинского сельского поселения |
Постоянно |
Первый заместитель главы администрации. Специалист администрации, согласно возложенным на него полномочиям |
||||
|
|
|
|
|
|
||